チーズはどこへ消えた?

著者/スペンサー・ジョンソン

2025/03/28

60分で身につく!変化に強い人材になるための思考法

トップランナーが読んだ良書
#自己啓発・知識#キャリア#マインドセット#業界トップランナーがセレクト#高山良太

高山 良太

さん

HR COMPANY株式会社 代表取締役

どのような学びを得られる書籍ですか?

高山 良太

高山 良太さん

変化に適応し、成長する力を学べます。


ストーリー形式で、変化を恐れず前向きに進む方法をわかりやすく示しています。


30〜60分程で読めるため、忙しいビジネスパーソンにも最適です。

どのような状況・課題に役立ちますか?

高山 良太

高山 良太さん

変化に不安を感じている時や、役職変更や組織の方針変化にどう対応すべきか迷った時に最適です。


変化に柔軟に対応する考え方を示し、自己変革を促すヒントを与えてくれます。


「変化に柔軟に対応する自分に変わる」という成果が得られます。

今も役立っている内容や印象的なフレーズはありますか?

高山 良太

高山 良太さん

「変化を恐れずに受け入れることが重要だ」という内容です。


「副業兼業の増加」「転職による年収増」「フリーランスによる働き方の多様化」など社会は急激に変化しています。


私自身も、この本の考え方に触れたことで、独立を決意しました。

今でも「自分が思っている3倍早く」行動するように意識しています。

どのような悩み・課題を抱えている人におすすめですか?

高山 良太

高山 良太さん

活躍したいビジネスパーソンやリーダーを目指す人におすすめです。


行動力と適応力を高める実践的なアドバイスを提供してくれます。


長期的なキャリアプランや成長プランに対して、「どう変化するべきか」を考えられるようになるはずです。

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「イシュー=解くべき問題」の見極め力が身に付く1冊

この本を紹介してくれた人

高山 良太

さん

HR COMPANY株式会社 代表取締役

たかやま・りょうた 大学卒業後、イオングループの主要会社で人事およびIT領域を担当。約10年にわたり、採用・給与・労務・人事制度企画・エンゲージメント向上・教育・組合折衝などの人事業務全般を担当。1,000名以上規模の企業で、グループ内従業員満足度1位を達成(順位10以上アップ)し、採用や人事に関する各種システム導入も推進。現在は、HR領域の支援を提供するHRCOMPANY株式会社とSES事業を展開するITキャリアアップシステム株式会社の代表として、「人手不足の解消」「優秀人材の支援によるプロジェクト推進」を提供するとともに、「働くをデザインする」を推進中。

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